به شبكه اطلاع‌رساني كارفرمايان ايران خوش آمديد!
پذيرش سايت > سازمان‌هاي بين‌المللي > سازمان بين‌المللي كارفرمايان (س.ب.كا) > اسناد سازمان بين‌المللي كارفرمايان > برگه اطلاعات

برگه اطلاعات

اين بخش كه روز دوشنبه 26 دي ماه 1390 راه اندازي شد به برگه‌هاي اطلاعات سازمان بين‌المللي كارفرمايان اختصاص مي‌يابد.

مقاله هاى اين بخش


سازمان‌هاي كارفرمايي چگونه مي‌توانند بر استاندارهاي بين‌المللي كار نظارت كنند؟ (برگه اطلاعات)

پنج شنبه 8 اكتبر 2015 بوسيله ى گروه‌ نويسندگان
سازمان بين‌المللي كارفرمايان با انتشار يك برگه اطلاعاتي در سپتامبر 2015 روش‌هاي مشاركت سازمان‌هاي كارفرمايي در روند نظارت بر اجراي استانداردهاي بين‌المللي كار را توضيح داده است. اين سازمان با ارسال نامه‌اي به كنفدراسيون‌هاي عضو، ضمن معرفي اين برگه اطلاعاتي از آنان خواسته است در صورتي كه در اين زمينه سؤالي دارند با مشاوران آن سازمان (...)


تأكيد س‌ب‌كا در بهره‌گيري تشكل‌هاي ملي كارفرمايي از نتايج گزارش بانك جهاني در خصوص «راه‌اندازي كسب و كار» (برگه اطلاعات)

6 بهمن 1393

گزارش سال 2015بانك جهاني در مورد «راه‌اندازي كسب و كار» مدتي قبل منتشر شد و مورد استقبال محافل كارفرمايي قرار گرفت به نحوي كه هم آقاي برنت ويلتون دبيركل سازمان بين‌المللي كارفرمايان در سفرش به تهران و در همايش نمايندگان تشكل‌هاي كارفرمايي و هم آقاي آرنوت دي كاستر، مدير دفتر فعاليت‌هاي كارفرمايي سازمان بين‌المللي كار در كارگاه توانمندسازي تشكل‌هاي كارفرمايي در تهران مطالعه دقيق اين گزارش را توصيه كردند. اين گزارش بعد از انتشار در وب سايت پيام كارفرمايان معرفي شد و در اختيار علاقمندان قرار گرفت. با اين همه، آخرين برگه اطلاعاتي سازمان بين‌المللي كارفرمايان نيز به معرفي همين گزارش اختصاص يافته است و به تشكل‌هاي كارفرمايي توصيه مي‌كند با بهره‌گيري از اطلاعات ارايه شده در اين گزارش مهم، با همكاري دولت‌هاي ملي، نسبت به برطرف كردن موانع توسعه بنگاه‌هاي پايدار همت كنند. ترجمه اين برگه اطلاعاتي در ادامه ارايه شده است. براي دستيابي به گزارش بانك جهاني در مورد «راه‌اندازي كسب و كار» نيز اينجا را كليك كنيد.



ايمني و بهداشت شغلي و جمعيت (برگه اطلاعات)

23 شهريور 1393

سازمان بين‌المللي كارفرمايان در آخرين «برگه اطلاعات» كه اخيراً منتشر كرده است، اطلاعات جامعي در خصوص تحولات جمعيتي و تأثير آن‌ها بر مسائل مرتبط با كار و نيروي كار گردآوري كرده و آن‌ها را در يك برگه‌ اطلاعاتي در اختيار كارفرماين قرار داده است. اگر مايليد اين سند را به زبان اصلي مطالعه فرماييد علامت مربوطه را در انتخاي همين مقاله كليك فرماييد. ترجمه اين سند در ادامه تقديم مي‌شود:



برگه اطلاعاتي جديد سازمان بين‌المللي كارفرمايان:

ارزيابي و پيگيري پيشرفت در كار شايسته (برگه اطلاعات)

18 اسفند 1392
يكشنبه 9 مارس 2014 بوسيله ى سازمان بين‌المللي كارفرمايان

سازمان بين‌المللي كارفرمايان در جديد‌ترين برگه اطلاعاتي كه به زبان انگليسي و در دو صفحه در ژانويه سال 2014 انتشار داد، موضع كارفرمايان را در خصوص «ارزيابي و پيگيري كار شايسته» جمع‌بندي و اعلام كرد. در اين برگه اطلاعاتي ضمن تأكيد دوباره بر ذهني و نسبي بودن مفهوم كار شايسته، بر اين نكته تأكيد شده است كه روند گردآوري اطلاعات و تحليل آن‌ها براي ارزيابي ميزان پيشرفت در كار شايسته بايد از طريق يك فرايند سه جانبه صورت گيرد تا حتي المقدور از انحراف در ارزيابي‌هاي نامناسب جلوگيري شود. ترجمه اين برگه اطلاعاتي در ادامه تقديم مي‌شود. متن انگليسي و چاپخور اين برگه اطلاعاتي نيز در انتهاي همين نوشته در دسترس علاقمندان قرار گرفته است:



برگه اطلاعاتي سازمان بين‌المللي كارفرمايان در خصوص:

توافقنامه‌هاي بين‌ المللي پايه (برگه اطلاعات)

24 آذر 1392
يكشنبه 15 دسامبر 2013 بوسيله ى سازمان بين‌المللي كارفرمايان

يكي از روش‌هاي اطلاع‌ رساني سازمان بين‌المللي كارفرمايان - كه مي‌‌تواند به عنوان الگو مورد توجه تشكل‌هاي كارفرمايي قرار بگيرد - تهيه و انتشار «برگه‌ اطلاعاتي»‌ يا «فاكت شيت»‌ [2] است. در اين برگه‌ها، تمام اطلاعات مورد نياز مخاطب در خصوص يك موضوع مشخص و مبرم، گردآوري و ارايه مي‌شود.

در ادامه ترجمه يكي از برگه‌هاي اطلاعاتي سازمان بين‌المللي كارفرمايان در خصوص «توافقنامه‌هاي بين‌المللي پايه» ارايه مي‌شود. براي مرور ساير برگه‌هاي اطلاعاتي اين سازمان اينجا را كليك كنيد. متن انگليسي اين برگه اطلاعاني نيز در انتهاي همين مقاله در اختيار قرار گرفته است:



موضع كارفرمايان در قبال «مسؤليت اجتماعي بنگاه» (برگه اطلاعات)

14 بهمن 1391

سازمان بين‌المللي كارفرمايان در ژانويه 2013 برگه اطلاعاتي‌اي در مورد «مسؤليت اجتماعي بنگاه» تهيه كرده است كه برگردان آن تقديم علاقمندان مي‌شود. در اين برگه، ضمن تعريف «مسؤليت اجتماعي بنگاه»، بر ضرورت تفكيك دقيق نقش بنگاه‌ها و دولت در اين زمينه تأكيد شده است و در پايان مواضع سازمان بين‌المللي كارفرمايان در اين زمينه تشريح شده است. تأمل در اين سند براي تمام تشكل‌هاي كارفرمايي ايراني مفيد خواهد بود. لينك دسترسي به متن انگليسي اين سند و تماس با مسؤل سازمان بين‌المللي كارفرمايان در اين زمينه،‌ در انتهاي همين مقاله ارايه شده است. و برگردان اين سند:‌



برگه اطلاعات سازمان بين‌المللي كارفرمايان در مورد «دستوركار توسعه‌ جهاني» (برگه اطلاعات)

7 آبان 1391

رهبران كشورهاي جهان در سال 2000 با تصويب يك ميثاق جهاني متعهد شدند كه براي تحقق چند هدف مهم تلاش كنند. اين هدف‌ها به «هدف‌هاي توسعه هزاره‌» معروف شدند و براي آن‌ها برنامه‌ ريزي‌هاي فراواني صورت گرفت. سؤال اين است: اين هدف‌ها تا چه اندازه محقق شدند و اكنون در چه مرحله‌اي هستند؟ و سؤال مهم تر براي تشكل‌هاي كارفرمايي اينكه اين تشكل‌ها در تحقق اين هدف‌ها چه نقشي مي‌توانند داشته باشند و چگونه مي‌توانند در راستاي تحقق توسعه پايدار بر سياست‌هاي مرتبط با اين هدف‌ها در سطح ملي و بين‌المللي تأثير بگذارند. سازمان بين‌المللي كارفرمايان با تهيه‌ي يك «برگ اطلاعات» به همين پرسش پاسخ داده است. برگران فارسي اين سند در ادامه تقديم مي‌شود:



برگه اطلاعات سازمان بين‌المللي كارفرمايان در خصوص:

«ايزو 26000» چيست؟ (برگه اطلاعات)

1 مهر 1391
شنبه 22 سپتامبر 2012 بوسيله ى سازمان بين‌المللي كارفرمايان

سازمان بين‌المللي استانداردها طي يك فرايند طولاني و پيچيده و از طريق اجماعي عمومي، ايزو 26000 را كه يك راهنماي داوطلبانه در خصوص مسؤليت اجتماعي بنگاه‌هاست، تدوين و منتشر كرده است. در اين سند 118 صفحه‌اي كه به قيمت 50 تا 160 يورو فروخته مي‌شود، تمام الزام‌هاي مربوط به مسؤليت اجتماعي بنگاه‌ها از ساير سندهاي بين‌المللي، مانند بيانيه سه جانبه سازمان بين‌المللي كار، راهننماهاي سازمان همكاري اقتصادي و توسعه، اصول راهنماي ملل متحد در خصوص حقوق بشر و كسب و كار، و ميثاق جهاني ملل متحد استخراج و ارايه شده است.

سازمان بين‌المللي كارفرمايان، كه در ابتدا، يكي از شركاي حاضر در تدوين و تصويب اين سند بود، با انتشار يك «برگه اطلاعات» نظرات و مواضع خود را در خصوص اين استاندارد بين‌المللي بسيار مهم ارايه داده است.

«پيام كارفرمايان‌» اميدوار است كه در آينده برگردان متن اصلي سند ايزو 26000 را به علاقمندان تقديم كند. تا آن زمان، برگردان برگه اطلاعاتي سازمان بين‌المللي كارفرمايان در ادامه تقديم مي‌شود:



برگه اطلاعات سازمان بين‌المللي كارفرمايان در مورد:

اقتصاد سبز شغل‌هاي سبز (برگه اطلاعات)

«اقتصاد سبز شغل هاي سبز» عنوان يك برگه اطلاعات [4] است كه سازمان بين‌المللي كارفرمايان تهيه كرده و در اختيار تشكل‌هاي عضو، از جمله در اختيار كانون عالي انجمن‌هاي صنفي كارفرمايي ايران (كعاصكا)، قرار داده است. برگردان اين برگه‌ي اطلاعات در ادامه تقديم مي‌شود. از رابطان خبري تشكل‌هاي كارفرمايي انتظار مي‌رود اين سند را در اختيار مسؤلان تشكل‌هاي‌ متبوع خود بگذارند:



برگه‌ي اطلاعات سازمان بين‌المللي كار در مورد كنفرانس بين‌المللي:

ريو + 20 (برگه اطلاعات)

31 ارديبهشت 1391
يكشنبه 20 مه 2012 بوسيله ى سازمان بين‌المللي كارفرمايان

كنفرنس توسعه‌ پايدار ملل متحد (ك.ت.پ.م.م) [6] ريو+20 از سوي مجمع عمومي ملل متحد سازماندهي مي‌شود و روز‌هاي 20 تا 22 ژوئن 2012 (چهارشنبه 31 خرداد تا جمعه 2 تير ماه 1391) در ريو دو ژانيرو برگزار خواهد شد. از كنفرانس محيط زيست و توسعه‌ي ملل متحد در سال 1992 بيست سال و از نشست سران در خصوص توسعه‌ي پايدار در ژوهانسبورگ (2002)، ده سال مي‌گذرد. موضوع‌هاي كنفرانس ريو موانع ارتقاي عملكرد توسعه‌ي پايدار و دستيابي به هدف‌هاي توسعه‌ي هزاره (ه.ت.ه) به ويژه ريشه كني فقر را مورد بررسي قرار خواهند داد. اين كنفرانس در جستجوي:



پذيرش سايت | تماس | نقشه ى سايت | | آمار سايت | بازديد كنندگان : 392640

 پيگيرى فعاليت سايت fa   پيگيرى فعاليت سايت سازمان‌هاي بين‌المللي   پيگيرى فعاليت سايت سازمان بين‌المللي كارفرمايان (س.ب.كا)   پيگيرى فعاليت سايت اسناد سازمان بين‌المللي كارفرمايان   پيگيرى فعاليت سايت برگه اطلاعات   ?    |    سايتهاى پيوندى OPML   ?

سايت با اسپيپ درست شده است 2.1.12 + AHUNTSIC

Creative Commons License